鼓狮财经快讯：在加密货币行业人才流动日益频繁的背景下，OKX 创始人 Star 近日针对前 VIP 客户经理 Yuki 离职并加入 Binance 的传闻，做出了正式回应。Star 表示，行业内的正常人才流动是公司发展的常态，也是行业成熟的重要标志。他坦言，过去多年来，OKX 也曾见证许多优秀同事加入友商，包括 Yuki 在内。对于这些同事能够获得竞争对手的认可与青睐，OKX 团队不仅不排斥，反而感到由衷的自豪，并真诚祝福他们在未来的职业生涯中更上一层楼。
OKX 团队中其实汇聚了数百位来自 Binance 的前员工，涵盖了地区 CEO、核心产品负责人、技术骨干以及众多业务与职能精英。这些来自行业巨头的资深人才，为 OKX 带来了宝贵的实战经验、独特的行业视角以及前沿的输入，极大地推动了公司的业务创新与发展。更重要的是，他们早已与 OKX 的团队深度交融，成为了 OKX 企业文化不可或缺的一部分，共同铸就了 OKX 的成功基石。
针对外界将此事作为营销素材进行炒作的意图，Star 明确表示 OKX 从未将此类人才流动视为宣传噱头。他认为，真正衡量一家企业实力的标准，并非员工的来源地，而是其持续创造价值的能力。当然，OKX 的胸怀虽然宽广，但底线也依然清晰。对于极少数违反法律法规、商业诚信及职业道德的行为，公司必将采取零容忍态度，并依法维护自身的合法权益，绝不含糊。
在这场舆论风波中，Star 更是直言不讳地批评了某些竞争对手。他指出，一家真正拥有大格局的企业，绝不会在商业宣传中过度贬低前员工，尤其是像前 CFO、前亚洲负责人这样的关键职位人员。Star 讽刺道，那些整天把“格局”二字挂在嘴边的公司，往往恰恰是格局最小、最缺乏职业素养的。