微新创想：3月25日，由北京市国资委主办、北京国际人力资本集团承办的“京企直聘”2026届高校毕业生春季校园招聘活动在北京正式启动。首场招聘会于北京高校大学生就业创业指导中心举行，吸引了60家市管国企及其所属单位参与。这些企业覆盖能源、交通、城建、民生等多个关键领域，为应届毕业生提供了包括技术研发、管理培训生在内的岗位超过一千个。
微新创想：此次招聘活动将持续至4月中下旬，通过搭建企业与高校毕业生之间的直接沟通平台，进一步推动首都高校毕业生实现高质量就业。活动不仅为求职者提供了丰富的岗位选择，也为企业输送了新鲜血液，助力首都人才结构优化与产业升级。
微新创想：为了提升招聘效率，主办方还特别优化了线上线下结合的招聘模式。线上平台同步开放，毕业生可以随时随地查看岗位信息并进行简历投递。线下招聘会则设置了多个专区，便于求职者与企业面对面交流，深入了解企业文化和岗位要求。
微新创想：此外，活动还邀请了多位行业专家和职业规划师现场指导，帮助毕业生更好地把握就业趋势，提升求职竞争力。通过一系列配套服务，活动力求为毕业生打造一个高效、便捷、专业的就业服务平台。
微新创想：随着经济的持续发展和产业结构的不断调整，北京作为全国科技创新中心，对高素质人才的需求日益增长。本次春季招聘活动的举办，不仅有助于缓解高校毕业生的就业压力，也为北京市的经济社会发展注入了新的活力。
