香港区域法院近日对备受关注的内部盗窃案作出最终裁决，前苹果零售店员工郑某因涉嫌职务侵占罪被判处13个月监禁。该案发生于2020年底，地点位于铜锣湾希慎广场的苹果门店。根据法庭披露的详细案情，郑某在担任库存管理职务期间，多次利用职务便利，先后窃取多部iPhone手机，随后通过非法渠道变卖，累计获利高达44万港元。
在案件调查过程中，苹果公司提供的监控录像成为关键证据，直接揭露了郑某的犯罪行为。尽管郑某在案发后主动退还全部赃款，并向苹果公司公开道歉，但其盗窃行为已对公司资产造成不可挽回的损失，因此仍需承担相应的刑事责任。法院最终判决郑某监禁13个月，同时责令其赔偿苹果公司3.2万港元，以弥补因盗窃行为造成的直接经济损失。
据被告本人陈述，其犯罪动机源于个人经济压力，特别是为了满足购房装修的资金需求。这一解释并未获得法庭认可，但反映了部分职场人员因经济问题可能采取的极端行为。该案件的判决也向所有企业员工传递了明确警示：无论出于何种原因，利用职务之便侵占公司财物都将面临严厉的法律制裁。
此案不仅揭示了企业管理中可能存在的漏洞，也凸显了内部人员犯罪的社会危害性。对于科技企业而言，加强员工背景审查和内部监管机制，建立完善的资产追踪系统，是预防类似事件发生的重要措施。同时，该判决也体现了香港司法体系对职务犯罪的零容忍态度，彰显了维护商业秩序和公平竞争环境的决心。