2025年12月12日，京东集团正式发布一项具有里程碑意义的员工住房计划，承诺在未来五年内斥资220亿元人民币，通过多元化的住房解决方案，为一线员工打造超过15万套“小哥之家”。这一宏大的投入计划不仅涵盖租赁市场合作、自主建设新型社区，还包括设立专项住房基金等创新模式，旨在全方位保障员工的居住需求。
截至目前，京东已在实践中取得了显著成效，累计为外卖骑手、快递员等基层工作者提供了2.8万套住房。最新一批入住的骑手已在北京通州区的“京东小哥之家”安顿下来，体验着温馨舒适的居住环境。这些住房不仅配备了基本的生活设施，更注重营造家的氛围，让远离家乡的员工感受到企业的关怀。
此次住房计划的推出，是京东在提升员工福利、优化职业保障体系方面的重要举措。通过改善基层员工的居住条件，京东不仅能够增强员工的归属感和幸福感，更能吸引和留住更多优秀人才，为企业的可持续发展奠定坚实的人才基础。这一举措也体现了京东对社会责任的积极担当，彰显了企业在推动社会和谐发展中的积极作用。
未来，京东将继续探索更多创新的员工住房模式，不断完善住房服务体系，让每一位为京东贡献力量的员工都能享受到更加优质的福利待遇。这一计划不仅是对员工个人的关怀，更是对整个社会就业环境的一种积极改善，有望为其他企业提供借鉴和参考。
